Branchenunabhängiger Spezialist für Stanz- und Umformtechnik

Wir wissen, dass wir uns in einem Markt mit austauschbaren Produkten bewegen. Für uns ist das aber kein Grund zur Sorge, sondern ein ständiger Ansporn. Denn um erfolgreich zu arbeiten, müssen und wollen wir besser als andere sein und bleiben.
Als familiengeführter, mittelständischer Betrieb haben wir bei Mühlhause den Blick für das Wesentliche nicht verloren: den zufriedenen Kunden. Außerdem ticken wir ein bisschen anders als andere. Auf unseren Internetseiten bekommen Sie einen ersten Eindruck davon, warum das so ist und wieso Sie davon profitieren können.

Partner über den gesamten Prozess

Stellenangebote / Ausbildung

MÜHLHAUSE GmbH als Arbeitgeber

  • Wir kümmern uns – auch „wenn es mal klemmt“!
  • Familiengeführtes Unternehmen mit engagierten Inhabern, flachen Hierarchien, schnellen Entscheidungen
  • Wir bieten Freiräume für Unternehmer im Unternehmen
  • Wir gehen respektvoll miteinander um
  • Wir sind und bleiben flexibel – für und mit unseren kompetenten Team
  • Leistungsgerechte Vergütung / Altersvorsorgemodelle / Firmen-E-Bikes / Gesundheitsprogramme
  • Der bisherige Lebensweg verlief nicht nur schnurgerade? Das finden wir spannend!
  • Wiedereinstieg nach Familienphase? Warum nicht in Teilzeit?

Bewerben Sie sich auf die ausgeschriebenen Stellen oder initiativ auf andere passende Berufsbilder z. B. in den Bereichen Verwaltung, Produktion oder Logistik.

Unser Team „Personal“ sucht Unterstützung in Teil- oder Vollzeit:

Wir sind „typisch agiler Mittelstand“ und bieten:

  • Mobiles Arbeiten (Home Office), flexible Arbeitszeiten
  • Leistungsgerechte Vergütung, 30 Tage Urlaub, Arbeitgeberbeitrag zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Engagierte Kollegen, flachen Hierarchien mit schnellen Entscheidungen in einem...
  • ...familiären Umfeld, in dem „sich gekümmert wird“ – auch wenn ´s mal irgendwo klemmt...
  • Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten
  • pro-aktives Gesundheitsmanagement, kostenlose Getränkeversorgung, betriebliche Sozialberatung und mehr

 

Ihre Aufgaben:

  • „Managen“ und optimieren der Recruiting-Prozesse
  • Führen von Personal- & Bewerbungsgesprächen
  • On- und Offboarding von Mitarbeitenden aller Abteilungen
  • Beratung und Betreuung von Fach- und Führungskräften in allen Personalangelegenheiten
  • Erstellung diverser Dokumente (Bsp. Abmahnungen, Arbeitsverträge, Zwischen- & Arbeitszeugnisse)
  • Arbeiten mit dem Personalzeiterfssungssystem (GFOS)
  • Betreuung der Auszubildenden
  • Weiterentwicklung des Employer Branding

 

Ihr Profil:

  • abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, wünschenswert als Personalfachkaufmann (m/w/d)
  • Berufserfahrung als Personalreferent (m/w/d) mit den Schwerpunkten Recruiting und/oder Personalentwicklung
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Hohe Eigeninitiative, Eigenverantwortung, Selbstdisziplin

 

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Unser Team „Großpresswerk“ sucht einen Teamleiter (Altersnachfolge) in Vollzeit (40 Std./Woche):

Ihre Aufgaben:

  • Führung eines Teams von derzeit 16 Mitarbeitern („Shopfloor-Management“)
  • Organisation des Personaleinsatzes und Feinplanung der Produktionsprozesse
  • „Hands-on“: Einrichten und Bedienung von Stanzautomaten mit Servo- und konventioneller Antriebstechnik für Folgeverbundwerkzeuge (100 – 400to Presskraft)
  • Überwachung und Optimierung der Fertigungseinrichtungen und -prozesse
  • Sichern des internen Know-How-Transfers und Schulung der Mitarbeiter
  • Förderung der Leistungsbereitschaft des Teams
  • Intensive Nutzung unserer IT-Systeme („SmartFactory“, ERP-System abas)
  • Qualitätssicherung; Verantwortung und Mitwirkung hinsichtlich der Arbeitssicherheit
  • Auditvorbereitung und -begleitung

 

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung als Stanz-/Umformmechaniker o. vgl.
  • Ihre Stärken: Mitarbeiterführung, Organisations-/Planungstalent, Einsatz- und Veränderungs- bereitschaft
  • Erfahrungen mit der Tätigkeit an Stanzautomaten, Kenntnisse der Rüstzeitoptimierung und „LEAN“er-Prozesse
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit... und zur Weiterbildung

 

Wir sind „typisch agiler Mittelstand“ und bieten:

  • Festanstellung, Leistungsgerechte Vergütung, Arbeitgeberbeitrag zur betrieblichen Alters- vorsorge
  • Engagierte Kollegen, flachen Hierarchien mit schnellen Entscheidungen in einem...
  • ...familiären Umfeld, in dem „sich gekümmert wird“ – auch wenn ´s mal irgendwo klemmt...
  • Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten
  • pro-aktives Gesundheitsmanagement inkl. Leasing-Pedelecs, kostenlose Getränkeversorgung, betriebliche Sozialberatung und mehr

 

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Unser neu aufgestelltes Team AV benötigt schnellstmöglich Unterstützung:

Ihre Aufgaben:

  • Auftragserfassung im ERP-System (abas), vertragskonforme Auftragsabwicklung, permanente Analyse der Abrufentwicklung
  • Kommunikation und Betreuung der Kunden und Lieferanten im Bereich Behältermanagement
  • Interner Ansprechpartner für sämtliche Leergutangelegenheiten
  • Terminplanung und –kontrolle, Umsetzung von Prioritäten- und Terminänderungen
  • permanente Verbesserung der bestehenden Prozesse und Abläufe
  • Koordination der „supply-chain“ inkl. enger Kommunikation mit externen wie internen Kunden

 

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene kaufmännische (oder logistische) Berufsausbildung, Erfahrung im beschriebenen Tätigkeitsfeld und in der Automobil- oder Automobilzulieferindustrie
  • routinierter Umgang mit ERP-Systemen und MS-Office-Produkten sowie mit Kundenportalen
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, überzeugende Kommunikationsfähigkeit
  • Grundkenntnisse zu gängigen „Automotive-Q-Methoden“ (IATF 16949)
  • Selbständige und strukturierte Arbeitsweise gepaart mit Sorgfalt, Flexibilität und hohem Engagement

 

Wir sind „typisch agiler Mittelstand“ und bieten:

  • Festanstellung, leistungsgerechte Vergütung Arbeitgeberbeitrag zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Engagierte Kollegen, flachen Hierarchien mit schnellen Entscheidungen in einem...
  • ...familiären Umfeld, in dem „sich gekümmert wird“ – auch wenn ´s mal irgendwo klemmt...
  • Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten
  • pro-aktives Gesundheitsmanagement inkl. Leasing-Pedelecs, kostenlose Getränkeversorgung und mehr

 

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Für unser Team Großpresswerk suchen wir Verstärkung.

Ihre Aufgaben:

  • Bedienung von Stanzautomaten mit Servo- und konventioneller Antriebstechnik für Folgeverbundwerkzeuge (100 – 400to Presskraft)
  • Rüsten und Einrichten der Produktionsanlagen
  • Anforderung und Unterstützung der Versorgung der Maschinen mit Fertigungsmaterialien, Betriebsmitteln und Leergut
  • EDV gestützte Verbuchung der Arbeits- Produktionsschritte, Werkzeugzustandsbericht, Schichtübergaben, Fehlersammelkarten, Stammdatenverlaufsblätter oder ähnlicher Begleitdokumente
  • Qualitätskontrolle und Mitwirkung bei Prozessverbesserungen

 

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung als Maschinen- und Anlagenführer Fachrichtung Stanz- und Umformtechnik
  • Erfahrung in der Tätigkeit an Stanzautomaten
  • Erfahrungen und aktuelle Kenntnisse in der Rüstzeitoptimierung
  • Ihre Stärken: selbstständiges Arbeiten, Sorgfalt, Einsatzbereitschaft und hohes Qualitätsbewusstsein
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit
  • Führerschein Klasse B und Staplerschein wünschenswert

 

Wir sind „typisch agiler Mittelstand“ und bieten:

  • Festanstellung, Leistungsgerechte Vergütung, Arbeitgeberbeitrag zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Engagierte Kollegen, flachen Hierarchien mit schnellen Entscheidungen in einem…
  • …familiären Umfeld, in dem „sich gekümmert wird“ – auch wenn´s mal irgendwo klemmt…
  • Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten
  • pro-aktives Gesundheitsmanagement inkl. Leasing-Pedelecs, kostenlose Getränkeversorgung und mehr

 

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Unser kompetentes Team Werkzeugbau benötigt weitere Unterstützung in Vollzeit (40 Std./Woche) im Bereich Instandhaltung von Folgeverbundwerkzeugen:

Ihre Aufgaben:

  • eigenständige Wartung und Optimierung von Stanzwerkzeugen unter Einhaltung der entsprechen- den Termin- und Qualitätsanforderungen
  • Werkzeuge demontieren, Fehlerursachen analysieren, Reparaturen und Optimierungen umsetzen
  • Qualitätskontrollen unter Beachtung von Verfahrens-, Arbeits- und Prüfanweisungen
  • Dokumentation der Tätigkeiten, Bedienung unterstützender EDV-Systeme (z.B. „SmartFactory“, ERP- System)
  • Pflege und Wartung der Maschinen und Einrichtungen gemäß Wartungsplan

 

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung und mehrjährige Berufserfahrung als Werkzeugmechaniker Fachrichtung Stanz- und Umformtechnik
  • Versierter Umgang mit technischen Zeichnungen und Werkzeugkonstruktionen
  • hohes Qualitätsbewusstsein, Grundkenntnisse zu „Automotive-Q-Methoden“ (IATF 16949 u.ä.)
  • Selbständige und strukturierte Arbeitsweise mit Sorgfalt, Flexibilität und hohem Engagement
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit

 

Wir sind „typisch agiler Mittelstand“ und bieten:

  • Festanstellung, Leistungsgerechte Vergütung, Arbeitgeberbeitrag zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Engagierte Kollegen, flachen Hierarchien mit schnellen Entscheidungen in einem...
  • ... familiären Umfeld, in dem „sich gekümmert wird“ – auch wenn ´s mal irgendwo klemmt... inklusive betrieblicher Sozialberatung
  • Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten
  • pro-aktives Gesundheitsmanagement inkl. Leasing-Pedelecs, kostenlose Getränkeversorgung und mehr

 

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Unser kleines, kompetentes Team Instandhaltung benötigt Unterstützung:

Ihre Aufgaben:

  • Instandhaltungsarbeiten an Produktions-, Montageanlagen und Betriebseinrichtungen
  • Wartungsarbeiten an hydraulischen, pneumatischen und mechanischen Komponenten
  • Fehlersuche und –analyse, Optimierung der eingesetzten Anlagen und Arbeitsplätze
  • Dokumentation der Arbeiten auf begleitenden Arbeitspapieren, Bedienung unterstützender EDV-Systeme (z.B. „SmartFactory“, ERP-System)
  • Pflege und Wartung von Maschinen und Einrichtungen gemäß Wartungsplan

 

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker oder vergleichbar
  • Fachkenntnisse aus dem Bereich Hydraulik, Mechanik und Pneumatik
  • Erfahrungen in der Schweißtechnik (MIG / MAG) sind vorteilhaft
  • Kenntnisse in MS Office
  • Selbständige und strukturierte Arbeitsweise mit Sorgfalt, Flexibilität und hohem Engagement
  • Bereitschaft zur Weiterbildung

 

Wir sind „typisch agiler Mittelstand“ und bieten:

  • Festanstellung, Leistungsgerechte Vergütung, Arbeitgeberbeitrag zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Engagierte Kollegen, flachen Hierarchien mit schnellen Entscheidungen in einem…
  • …familiären Umfeld, in dem „sich gekümmert wird“ – auch wenn´s mal irgendwo klemmt…
  • Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten
  • pro-aktives Gesundheitsmanagement inkl. Leasing-Pedelecs, kostenlose Getränkeversorgung und mehr

 

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Unser flinkes und kompetentes Team Logistik benötigt weitere Unterstützung in Vollzeit (40 Std./Woche):

Ihre Aufgaben:

  • Kommissionierung, Verpackung und Versandvorbereitung von Sendungen
  • Einlagerung / Auslagerung von Gütern
  • Be- und Entladung von Fahrzeugen
  • Warenannahme inkl. Wareneingangskontrolle
  • Kennzeichnen, Beschriften und Sichern von Sendungen
  • Erstellung von Versand-, Lade- und sonstigen Dokumenten
  • Buchen von Warenbewegungen (intern/extern) im ERP-System (abas)
  • Versandplanung und DFÜ-Versand im ERP-System

 

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung Fachkraft für Lagerlogistik, Fachlagerist oder vglb. – auch Quereinsteiger sind willkommen!
  • Staplerschein
  • sicheres Deutsch, Basiskenntnisse in Englisch
  • Erfahrung mit PC-Anwenderprogrammen
  • erste Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen sind vorteilhaft
  • Engagement und Qualitätsbewusstsein

 

Wir sind „typisch agiler Mittelstand“ und bieten:

  • Festanstellung, Leistungsgerechte Vergütung, Arbeitgeberbeitrag zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Engagierte Kollegen, flachen Hierarchien mit schnellen Entscheidungen in einem...
  • ... familiären Umfeld, in dem „sich gekümmert wird“ – auch wenn ´s mal irgendwo klemmt...
  • Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten
  • pro-aktives Gesundheitsmanagement inkl. Leasing-Pedelecs, kostenlose Getränkeversorgung und mehr

 

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Für unser kompetentes Team Projektmanagement suchen wir (Altersnachfolge) ein Teammitglied in Vollzeit (40 Std./Woche) zur Kalkulation unserer Projektanfragen für den Fertigungsprozess mit Folgeverbundwerk-zeugen.

Ihre Aufgaben:

  • Eigenverantwortliche Vorausplanung von Kundenprojekten und Durchführung von Kalkulations- und Preisfindungsarbeiten
  • Mitwirkung bei Angebotsvorauswahl, Priorisierung und Machbarkeitsanalysen
  • Mitarbeit bei der Findung geeigneter Werkzeugkonzepte und Fertigungsverfahren
  • Produktkostenkalkulationen per Kalkulations-Tool „CalcStar“
  • Kostenanalyse (in Planungsphase und Serienfertigung) inklusive Aufzeigen von Optimierungs-potentialen mit Einkauf, Fertigung, Kunden und Zulieferern

 

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Werkzeugmechaniker Stanz-/Umformtechnik oder Verfahrens-mechaniker mit mehrjähriger Erfahrung in der Projektkostenkalkulation und idealerweise im Projekt-management
  • Form- und Lagetoleranzen stellen für Sie keine Geheimnisse dar
  • Versierter Umgang mit Kalkulationstools und den gebräuchlichen „Office-Software-Anwendungen“
  • Ihre Stärken: selbstständiges Arbeiten, Sorgfalt, analytisches Denkvermögen, Einsatzbereitschaft und Kenntnisse der Automotive-Industrie, solide Englischkenntnisse

 

Wir sind „typisch agiler Mittelstand“ und bieten:

  • Festanstellung, Leistungsgerechte Vergütung, Arbeitgeberbeitrag zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Möglichkeit zu mobiler Arbeit
  • Engagierte Kollegen, flachen Hierarchien mit schnellen Entscheidungen in einem...
  • ... familiären Umfeld, in dem „sich gekümmert wird“ – auch wenn ´s mal irgendwo klemmt... inklusive betrieblicher Sozialberatung
  • Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten
  • pro-aktives Gesundheitsmanagement inkl. Leasing-Pedelecs, kostenlose Getränkeversorgung und mehr

 

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